Примеры перерасчета пенсии работающего пенсионера

Что получат в августе работающие пенсионеры?

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

01 августа 2016 17:48

В соответствии с новой пенсионной формулой страховые пенсии работающим пенсионерам в беззаявительном порядке пересчитываются в сторону увеличения ежегодно с 1 августа: за каждый предыдущий отработанный год начисляются дополнительные пенсионные баллы и начисляется прибавка к пенсии. С 1 августа 2016 года такой пересчет произведен для тех получателей страховых пенсий, кто осуществлял трудовую деятельность в 2015 году (при условии, что баллы за работу в 2015 году не были учтены при назначении пенсии).

Следует отметить, что перерасчет в рамках измененного с 1.01.2015 года пенсионного законодательства, проводится органами ПФР впервые. В чем его отличие от беззаявительной корректировки трудовых пенсий работающим пенсионерам, которая производилась по ранее действовавшему законодательству? Pаньше, сумма прибавки с 1 августа учитывалась без ограничения, исходя из суммы страховых взносов, начисленных работодателем за учитываемый период. Теперь, независимо от величины зарплаты работающего пенсионера, установлено предельное количество пенсионных баллов, которые он сможет получить при таком перерасчете – не более 3,00 (или 1,875, если пенсионер формирует накопительную пенсию).

Учитывая, что с 1 апреля 2016 года применяется новый порядок выплаты страховых пенсий (с учетом индексации, если пенсионер неработающий, или без ее учета – если пенсионер осуществляет трудовую деятельность), максимальная прибавка к страховой пенсии с 1 августа 2016 года составит:

214,23 р. – для работающих пенсионеров (стоимость 1 балла 71,41 руб.*3 балла);

222,81 р. – для неработающих пенсионеров (стоимость 1 балла 74,27 руб. *3 балла).

В Пензенской области на сегодня получают страховые пенсии почти 395 750 тыс. чел. (90% от общего числа получателей пенсий в области (439 722)). По оперативной информации с 1 августа получат прибавку к пенсии 92 673 пенсионеров (23%), осуществлявших трудовую деятельность в 2015 году. Средний размер увеличения составит 141 руб.

Кроме того, с 1 августа 2016 года получат пенсию с учетом индексации те пенсионеры, которые уволились в апреле 2016 года – таких по области 248 чел. Для получателей страховых пенсий, уволившихся в мае 2016 года, выплата пенсий с учетом индексации будет произведена с 1 сентября 2016 года.

Пример перерасчета размера пенсии с 1 августа 2016 года (для неработающего пенсионера)

Получатель страховой пенсии осуществлял трудовую деятельность до 2.02.2016 года. В 2015 году его заработная плата составляла 10000 руб. в месяц. Размер страховой пенсии по состоянию на 1.07.2016 составлял 11200,03 руб. (с учетом индексации, поскольку гражданин является неработающим), в том числе:

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

4558,93 руб. – фиксированная выплата (с индексацией, неработающий)

6641,10 руб. – страховая пенсия.

Формула для проведения перерасчета с 1 августа:

СП на 1.08.2016 = СП на 1.07.2016 + (СВг / НСВг) * 10* СПК, где

СП – страховая пенсия

СВг – сумма страховых взносов гражданина, начисленных и уплаченных работодателем за 2015 год.

НСВг – нормативная сумма страховых взносов, устанавливаемая законодательством для максимальной зарплаты (на 2015 год — 711000 руб., на 2016 год – 796000 руб.)

СПК – стоимость 1 балла на день, с которого производится перерасчет.

При заработной плате 10000 руб. в месяц сумма страховых взносов за 2015 год (СВг) составит: 10000 руб. * 12 месяцев * 16% = 19200 руб.

Сумма страховых взносов за 2015 год с максимальной заработной платы (НСВг) 711 000 руб. (это 59250 тыс.руб. в месяц) составляет: 711000*16% = 113760 руб.

Количество баллов для перерасчета с 1.08.2016 с учетом стоимости 1 балла для неработающих граждан 74,27 руб.: (19200 руб./113760 руб.) * 10 * 74,27 руб. = 125,37 руб.

Страховая пенсия на 1.08.2016 (СП) = 6641,10 руб. + 125,37 руб. = 6766,47

Пенсия к выплате с 1.08.2016 = 4558,93 руб. (фиксированная выплата) + 6766,47 руб. (страховая пенсия) = 11325,40 руб.

Пример перерасчета размера пенсии с 1 августа 2016 года (для работающего пенсионера)

После назначения пенсии в 2012 году гражданин продолжает работать по настоящее время. В июле сумма выплачиваемой пенсии без учета индексации (т.к. работающий) составляла 10820 руб., в том числе:

4383,59 руб. – фиксированная выплата (без индексации, для работающих)

6436,41 руб. – страховая пенсия

В 2015 году его заработная плата составляла 15000 руб. в месяц.

Формула для проведения перерасчета с 1 августа:

СП на 1.08.2016 = СП на 1.07.2016 + (СВг / НСВг) * 10* СПК

При заработной плате 15000 руб. в месяц сумма страховых взносов за 2015 год (СВг) составит: 15000 руб. * 12 месяцев * 16% = 28800 руб.

Сумма страховых взносов за 2015 год с максимальной заработной платы (НСВг) 711 000 руб. составляет: 711000*16% = 113760 руб.

Количество баллов для перерасчета с 1.08.2016 с учетом стоимости 1 балла для работающих граждан 71,41 руб.: (28800 руб./113760 руб.) * 10 = 2,532 балла * 71,41 руб. = 180,81 руб.

Страховая пенсия на 1.08.2016 (СП) = 6436,41 руб. + 180,81 руб. = 6617,22

Пенсия к выплате с 1.08.2016 = 4383,59 руб. (фиксированная выплата без индексации) + 6617,22 руб. (страховая пенсия) = 11000,81 руб.

Закон о перерасчете пенсии пенсионерам в 2020 году

Пересчётом пенсий предусматривается изменения в суммах установленных выплат, назначенных при выходе по возрасту или связи с инвалидностью. Необходимость в проведении такого мероприятия предусматривает установление пенсионерам дополнительных выплат при перечислении страхового взноса.

Читайте так же:  Пенсия на селе по выслуге лет

На сегодняшний день население, достигшие возраста выхода на заслуженный отдых, продолжают и дальше работать, уплачивая налоги и перечисляя в систему ОПС необходимые взносы. Органами пенсионного фонда пересчитывается размер выплат. Неработающее население, достигшие пенсионного возраста, тоже претендует на увеличенные социальные выплаты.

Как поменяется размер оплат работающим пенсионерам?

Новое законодательство о пересчёте пенсии не касается пенсионеров, которые продолжают работать. Сейчас около десяти миллионов человек в пенсионном возрасте продолжает работать, одновременно получая страховые пенсии, которые не индексируются.

Невзирая на то, что оплату за свою работу эти работники имеют совсем небольшую – от одной тысячи до десяти, это не послужило основания для нового расчёта в пенсионном обеспечении. В настоящее время индексирование страховых пенсий зафиксировано на личных расчётных счетах каждого человека. Поэтому ПФР имеет данные о каждом пенсионере, который продолжает работать и получать стандартную пенсию, не имея при этом прибавки.

Как поменяется в сумме пенсионное обеспечения неработающим пенсионерам?

После принятого Закона об индексации социальные выплаты были увеличены до 3500 рублей. Вновь введённая система предназначена только для тех граждан, которые раньше имели доплату, связанную с программой пенсионного обеспечения России. Размеры социальных выплат для категории населения, у которой доходы превышали региональную сумму прожиточного минимума до индексации, не увеличится. В этом случае усреднённая добавка может составить приблизительную сумму порядка 600 руб.

Закон коснулся изменений в системе индексирования минимальной пенсионной оплаты, а также принципов в начислении социального обеспечения. После выхода Закона пенсии начали увеличивать выше показателей прожиточного минимума в регионах, что помогло получить увеличение до 2000 рублей.

Пересчёт социальных выплат в мае осуществится автоматически, для чего присутствие граждан в отделениях пенсионного фонда с дополнительными документами не обязательно. Повышение до 12% выплат установят гражданам пожилого возраста, которые уже не работают.

При расчёте новых пенсий, которые вызваны другими факторами, заявителю нужно посетить отделения пенсионного фонда самостоятельно, предварительно собрав весь пакет необходимых документов. Имеются разные законодательные нормативы, которые занимаются регулированием процесса перерасчёта. К таковым относятся установление групп инвалидностей, достижение восьмидесятилетнего возраста, оформление срока работ на Крайнем Севере, изменений в составе семьи.

Порядок и сроки индексации

1 февраля подлежит индексации вся страховая пенсия: страховая часть и фиксированная доплата, с 1 августа – страховая доля.

Как проводится индексирование после увольнения:

  • подача заявления на расчет;
  • предоставление работодателем отчетности о численности сотрудников до 10 числа следующего месяца;
  • перерасчет страховой доли сотрудниками ПФ в течение 30 дней;
  • увеличение содержания на основе утвержденного индекса для безработных пенсионеров;
  • выплата содержания со следующего месяца.

После прекращения трудовой деятельности перерасчет происходит без обращения в отделения ПФ с пакетом подтверждающих документов. Данные о работающих сотрудниках работодатель обязан представлять ежемесячно в электронном виде. Отсутствие в списке означает прекращение трудовых отношений, что является основанием для перерасчета при увольнении работающего пенсионера. Какого именно числа подано заявление не имеет значения: в первых числах, в последний день месяца. Данные об изменении численности сотрудников поступят в начале следующего месяца.

Индексация считается с первого месяца, следующего за увольнением. Количество проработанных дней в месяце перед увольнением не имеет значения для срока: начисление будет произведено со следующего календарного периода.

Сроки перерасчета пенсии после увольнения – 90 дней, что объясняется особенностью предоставления отчетности. Пенсионер, имеющий неполный месяц стажа перед подачей заявления на увольнение, числится в списке работающих, так как отчет подается в первых числах за прошлый месяц. Исключение из перечня сотрудников произойдет на следующий месяц после подачи заявления на расчет. Законом отведено на перерасчет 30 дней. Через 3 месяца будет получено увеличенное содержание и 3-х месячную доплату за время ожидания.

Фиксированная часть пересчитывается при прекращении работы, если пенсионер на момент увольнения имеет стаж 15 лет в условиях Крайнего Севера или приравненных к нему местностях. Для ее оформления необходимо лично обратиться с заявлением, паспортом, выпиской из трудовой книжки или контрактом на выполнение работ или услуг (копия, оригинал).

Безработный гражданин имеет право обращаться в пенсионные органы для пересчета фиксированной выплаты, страховой части лично, если при увольнении появились обстоятельства, не учтенные в персонифицированном учете.

Дата перерасчета пенсии после увольнения работающего пенсионера зависит от ее причины. Если по новым условиям размер содержания должен быть уменьшен, то изменение вступает в силу с 1-го числа последующего месяца, когда они возникли. Увеличение содержания происходит с 1-го числа месяца, следующего после обращения.

Закон о перерасчете пенсии после увольнения

Пенсионные начисления людей, продолжающих трудиться, не подлежат индексации. Но после увольнения с работы, пенсионные выплаты таких пенсионеров необходимо пересчитать по причине изменения основных параметров, влияющих на сумму отчислений.

Выбор решения по поводу продолжения дальнейшего труда определяется следующими факторами:

  • состоянием здоровья;
  • приемлемостью работы с точки зрения получаемого удовлетворения от собственной деятельности, уровня физической и эмоциональной нагрузки;
  • семейными обстоятельствами;
  • степенью материальной обеспеченности семьи.

Последнее обстоятельство из перечисленных является определяющим при принятии решения о дальнейшей трудовой деятельности.

Но такому работнику необходимо учитывать, что после принятия в декабре 2015 года Федерального закона № 385-ФЗ, на работающих пенсионеров не распространяются ежегодно проводимые индексации пенсий в связи с инфляцией.

Однако если исключить отмеченный недостаток, работающие пенсионеры обладают несколькими преимуществами:

  • достижение возрастной границы выхода на пенсию не может являться причиной увольнения;
  • для таких граждан возможно трудоустройство по трудовому контракту или в режиме совместительства;
  • оплачиваемым отпуском, предоставляемым ежегодно;
  • правом не отрабатывать обязательные две недели в случае увольнения;
  • возможностью предоставления отпуска без содержания в течение четырнадцати дней в году, без объяснения причин и права отказа со стороны администрации предприятия. Эти дни могут распределяться по календарному году на усмотрение работника или присоединяться к отпускному периоду.
Читайте так же:  Общая характеристика предмета права социального обеспечения

Учитывая, что многим пенсионерам приходится выплачивать кредиты или помогать близким деньгами, перечисленные преимущества являются дополнительным основанием к продолжению трудовой карьеры после выхода на пенсию. Поэтому многие работающие пенсионеры не спешат с увольнением, поскольку после этого они лишатся существенной части дохода.

Необходимые документы

Обращаясь в ПФР, необходимо предварительно подготовить пакет следующих документов:

  • пенсионного удостоверения;
  • свидетельства СНИЛС;
  • гражданского паспорта;
  • данных о размере пенсионного коэффициента;
  • документального подтверждения стажа.

Если по поводу проведения перерасчета пенсии обращается доверенное лицо, дополнительно потребуется предоставить доверенность, подтверждающую права представителя, заверенную нотариальным способом.

В некоторых ситуациях может потребоваться другая дополнительная документация, о необходимости которой заявителю подскажут сотрудники ПФР.

Перерасчет пенсии при увольнении работающего пенсионера

Активная трудовая деятельность граждан после достижения 55/60 лет (женщины/мужчины) во многом объясняется недостаточным уровнем пенсионного содержания. Закон поставил в неравные условия работающих и неработающих пенсионеров: безработные получают ежегодную прибавку к пенсии, работающие – нет. На весь период трудовых отношений первоначальные начисления «замораживаются» до прекращения работы.

Прекратившим выходить на работу гражданам пенсионного возраста по закону должна начисляться ежегодная индексация пенсионного содержания в размере инфляции за прошедший год.

С 2016 года категория пенсионеров-работников не получает такую прибавку к пенсии. Новое правило закреплено в законе №385-ФЗ от 29.12.2015 года.

С этого времени приостановлена корректировка:

  • пенсионного коэффициента;
  • исчисленной на его основе страховой доли;
  • фиксированного доначисления;
  • страховой пенсии.

К пенсионерам-работникам, помимо занятых по найму, относятся самозанятые физические лица, осуществляющие трудовую деятельность по патенту и индивидуальные предприниматели. Страховые взносы в ПФ они уплачивают лично. Приостановка индексации касается и этой категории пенсионеров.

В законе 385 о перерасчете пенсии уволенным пенсионерам указано, что доначисления происходят после прекращения действия трудового договора. Основное условие – официальная заработная плата, согласно который работодатель ежемесячно перечислял страховые взносы на персональный счет в ПФ. Когда работающий пенсионер уволился, восстанавливаются все перерасчеты пенсии, на которые он мог претендовать. Фиксированный размер увеличивается на все прошлые индексации.

До 2016 года включительно работник после увольнения обязан был сообщить об изменении своего статуса в ПФ, куда надо было обратиться за перерасчетом пенсии с заявлением и подтверждающими документами. Перерасчет пенсии уволившимся осуществлялся через 3 календарных срока, при отсутствии доначислений за это период. С 2017 года органы ПФ выполняют пересчет без участия граждан, на основании отчетных данных работодателя. Срок переоформления занимает три месяца после прекращения работы.

Согласно законодательного акта от 29.12.2016 №385-ФЗ страхователь обязан не позднее 10-числа представить данные за прошлый месяц о каждом работнике, где указаны:

  • фамилия, имя, отчество;
  • номер страхового свидетельства (СНИЛС);
  • ИНН.

Срок переоформления занимает 3 месяца.

Индексации после увольнения подлежит страховая пенсия по старости за весь трудовой период после ее оформления. Право на изменение начисленного содержания имеют женщины/мужчины старше 55/60 лет.

Оформление перерасчета

Описанный выше перерасчет, а также изменение суммы пенсии после ежегодных корректировок пенсионных характеристик производится Пенсионным фондом без участия пенсионеров, в автоматическом режиме, на основе поступающей отчетной информации от предприятий.

Социальные начисления пересчитываются каждый год, с началом августа. При этом не учитываются ранее незаявленные моменты:

  • вычисление суммы страхового пособия по возрасту, в связи с инвалидностью или утратой кормильца;
  • выполненного ранее перерасчета в связи с изменением персональной информации – перехода на другую разновидность пенсии, отчисление новых налогов ПФР.

Но потребуется обращение в отделение ПФР, с предоставлением необходимой документации, если перерасчет вызван следующими обстоятельствами:

  • увеличением количества лиц, состоящих на содержании (в пределах трех человек);
  • проживанием определенный период в суровых условиях Крайнего Севера или аналогичных областей;
  • при заработанном стаже в указанных ранее условиях;
  • при изменении категории получателя пособия в случае утраты кормильца.

В перечисленных ситуациях пенсионеру придется обращаться в ПФР, чтобы пенсия оказалась пересчитанной.

Порядок и правила перерасчета пенсии после увольнения

В этой ситуации пенсионеру необходимо действовать в следующем порядке:

  1. оформить заявление на увольнение с предприятия; в связи с особенностью передачи предприятием отчетной документации в Пенсионный фонд, тот месяц, в котором гражданин отработал хотя бы один день, будет относиться к рабочим. За этот период индексация пособия восстановлена не будет;
  2. в следующем месяце бухгалтерия предприятия в подаваемой отчетной документации укажет факт увольнения, исключив пенсионера из общего списка работников;
  3. еще через месяц сотрудником Пенсионного фонда будет пересчитана пенсия, с учетом пропущенных индексаций;
  4. в общей сложности, спустя почти три месяца гражданин получит пособие в пересчитанном размере. Будут возвращены средства за весь период, в течение которого производился перерасчет, после увольнения работника.
Видео (кликните для воспроизведения).

Перерасчет пенсии производится с учетом следующих особенностей:

  • индексации восстанавливаются за весь пропущенный период, но не подлежат возврату потерянные деньги в результате указанных повышений пенсий;
  • пенсия увеличивается за счет заработанных баллов и возрастания их стоимости за прошедшее время с последнего перерасчета.

При перерасчете пенсии применяется следующая формула:

где Пп – сумма пенсии после перерасчета;
Сб1 – количество баллов, которое было у пенсионера до момента перерасчета;
Сб2 – дополнительные баллы, заработанные за период после начисления пособия до момента увольнения;
Цб – цена для одного балла на момент проведения перерасчета;
Фс – величина установленной фиксированной составляющей.

После подстановки всех значений производится перерасчет и определяется общая сумма пенсии с учетом изменившихся обстоятельств.

Читайте так же:  Суд практика по назначению досрочной пенсии

Пенсионер может снова устроиться на работу. Пенсия после проведенного перерасчета сохранится в измененном виде. Но в этом случае следующие индексации вновь проводиться не будут, до момента расчета.

В данной ситуации, если человеку гарантирована возможность последующего трудоустройства и пропущено несколько индексаций, существенно влияющих на размер пенсии, имеет смысл временно рассчитаться, до момента передачи этих сведений в Пенсионный фонд. После дальнейшего возврата на работу, за гражданином сохранится увеличенная в результате перерасчета пенсия.

Для примеров ниже нам пригодится таблица индексации пенсий с 2016 года:

Год Индексация (%)
2016 4
2017 5.4
2018 3.7
2019 7.05

Пример перерасчета пенсии №1

Рассмотрим пенсионера, который после декабря 2017 продолжал работать до июля 2019 года, несмотря на выход на пенсию, и получал заработную плату в размере 15 000 руб. Таким образом:

  • пенсия составляла 11 500 руб.,
  • после индексации (3,70%) в 2018 году пенсия составила 11 723,5 руб.

Получаем необходимые данные:

  • зарплата за год 180 000 руб.
  • страховые взносы за год 180000 х 16% = 28 800 руб.
  • ИПК за 2018 год получаем в размере 1,7 с общей стоимостью 138,53 руб.
  • ИПК за 2019 год получаем в размере 0,913 со стоимостью 79,65 руб.

В итоге для пенсионера перерасчет пенсии выглядит следующим образом:

Пример перерасчета пенсии №2

Пенсионер получает пенсию в 10 000 руб. и не работал до ноября 2017 года. После ноября устраивается на работу. Пенсионеру не произведут индексацию 2018 года на 3,7%.

Для индексации 2019 года на 7,05% в феврале пенсионер должен уволиться 30 ноября 2018 года. Таким образом:

  • за декабрь рост пенсии на 3,7% до 10 370 руб.
  • за январь рост пенсии на 7,05% до 11 101,09 руб.
  • за февраль пенсия 11 101,09 руб.

В марте пенсионер получит:

Пример перерасчета пенсии №3

Допустим, что пенсионер с пенсией 10 000 руб. вышел на работу с 2015 года. Таким образом, он не сможет рассчитывать на индексации в 2016, 2017, и 2018.

В ноябре 2018 года пенсионер увольняется. Таким образом в декабре пенсионер получит:

  • За 2016 год: 10000 + 4% = 10 400 руб.
  • За 2017 год: 10400 + 5,1% = 10 930,40 руб.
  • За 2018 год: 10930,40 + 3,7% = 11 334,82 руб.

За январь 2019 года получаем:

  • 11334,82 + 7,05 % = 12 133,92 руб.

За декабрь получаем идентичную сумму как за январь. В марте пенсионер получит разовую сумму с учетом возврата компенсаций за ноябрь, декабрь и январь:

  • 1334,82 + 2133,92 + 2133,92 = 5 602,66 руб.

Какова основа нового законопроекта?

Подписанный президентом Закон реализовывает задачу увеличения дохода неработающим людям пенсионного возраста свыше принятого прожиточного минимума, так как неработающему населению не удалось повышение доходов вследствие индексирования, проведённого в январе текущего года.

Раньше индексация пенсий составляла 7%, сумму которой прибавляли к пенсионному обеспечению и затем прибавляли доплату. В итоге выплата оставалась на прежнем уровне, так как индексация «съедала» всю доплату.

В мае 2019 года неработающим россиянам, согласно новому принципу в подходе к пересчёту пенсий, доход от её выплаты с учётом всех составляющих, должен соответствовать размеру прожиточного минимума. Только после этого будет произведена индексация, на процент которой будет увеличено пенсионное содержание.

Как пересчитают пенсии в 2020 году?

В 2019 году, в апреле месяце подготовлен и утверждён президентом Закон, касающийся пересчёта пенсий для категории людей, которые уже не работают. В результате нового законодательства в срок до начала лета текущего года их социальное обеспечение будет пересмотрено.

В пенсионном фонде России сообщают, что в доплатах для более четырёх миллионов человек включены майские начисления. Минимальная пенсия по возрасту равна прожиточному минимуму пожилого населения, что имеет недостаточное денежное обеспечение, вследствие чего немолодые люди не увидели большого изменения в пенсиях. Соответственно закону индексируются пенсионные деньги, а социальных доплат повышение не касается. В итоге получается, что общая выплата осталась без изменений, так как имеем небольшое пенсионное повышение и уменьшении социальной доплаты.

Учитывая это положение вещей, появилась острая необходимость в перерасчёте доходов лицам пожилого возраста, имеющих пенсию больше, чем прожиточный минимум, прошедшим числом, то есть с начала года. Всё, что было недоплачено пожилому населению, с успехом компенсировали в результате проведенного пересчёта.

Образец заявления

Заявление составляется по форме, предоставленной представителями ПФР.

Бланк документа составляют с указанием следующих данных:

  • наименования учреждения, куда подается ходатайство;
  • фамилии, имени, отчества, указанных в полном виде;
  • гражданской принадлежности;
  • полной паспортной информации;
  • номера СНИЛС;
  • персональных контактных данных;
  • оснований, позволяющих провести перерасчет;
  • перечня приложенных к заявлению бумаг;
  • указания способа предоставления ответа – почтовым сообщением или в электронном виде по приведенному адресу.

Заявление завершается указанием текущей даты и проставлением росписи заявителя, с внесением расшифрованной фамилии.

Подача заявления возможна следующими способами:

  • путем личного обращения в подразделение Пенсионного фонда;
  • доставкой доверенным лицом;
  • отправкой по почте – в данной ситуации потребуется все ксерокопии заверить у нотариуса;
  • через личный кабинет на портале Госуслуги – необходима регистрация с последующей авторизацией.

Пенсионер может выбрать людей наиболее подходящий для него способ из перечисленных.

От чего зависит размер индексации

В первом случае учитывается повышающий коэффициент, устанавливаемый для всех пенсионеров с 1 февраля. В 2018 году возрастные пенсии были увеличены с 1 января по решению Президента.

Величина страховой пенсии зависит:

  • от обязательных перечислений, аккумулированных на лицевом счете каждого застрахованного лица;
  • от общего стажа, определяемого как сумма страховых и нестраховых периодов;
  • количества баллов, рассчитанных от соотношения фактических накоплений (на индивидуальном счете) к нормативной базе соответствующего периода;
  • личного коэффициента;
  • цены коэффициента на соответствующий годовой период;
  • предельного нормативного балла, устанавливаемого ежегодно.
Читайте так же:  Региональная социальная доплата к пенсии отзывы

Работодатель уплачивает обязательные платежи, определяемые от официальной заработной платы. Ежемесячные отчисления на персональный лицевой счет составляют 16% от начисленного дохода.

Сумма страховых отчислений возрастает, меняется период трудовой деятельности. На основании этого производится пересчет пенсионного балла. Произведение коэффициента и его стоимости определит величину добавки.

Допустимая величина единоличного пенсионного коэффициента для перерасчета за год не может превышать 3,0. Превышение показателя при расчете не учитывается. Стоимость балла ежегодно индексируется.

В 2018 году максимальная сумма доплаты к страховой пенсии не превышает 250 руб., что объясняется ограничением по пенсионному баллу для перерасчета (3,0). Чтобы заработать такой коэффициент, достаточно было в 2017 году получать среднюю заработную плату до 20 тыс. руб. в месяц. Для начисления 1 балла за отработанный год требуется ежемесячный доход не менее 7 тыс. руб. Пенсионное содержание при этом увеличится на 79 руб. ежемесячно.

При увольнении пенсионера в интервале между 1 августа текущего и прошлого года трудовой период зафиксируется на конечном временном отрезке. На 1.08.2018 для пересчета будут учтены данные по страховым перечислениям (на основе зарплаты за предыдущий и нынешний год). Определен индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК). Для расчета суммы доначисления применяется стоимость 1 балла за каждый год.

Нюансы при начислении

После получения проиндексированной выплаты лицо пожилого возраста имеет право снова трудоустроиться. Размер выплаты корректироваться в сторону уменьшения не будет. Особенность индексации для прекратившего работу пенсионера заключается в том, что он получает пересчитанную по всем коэффициентам пенсию. Возмещение недополученных сумм за годы трудового стажа после оформления содержания не предусмотрено.

Возобновить работу можно после перерасчета и получения полагающейся выплаты, что займет не менее 3 месяцев.
В итоге увеличить свой доход пенсионер можно двумя способами:

  1. Рассчитаться с работы. Через 3 календарных периода получить увеличенное пенсионное содержание. Снова устроиться на работу (старую или новую).
  2. Прекратить работать. Получить индексированную выплату через 90 дней.

Размер содержания не изменится, если он вернется на прежнее место или устроится на новое.

Возможные ошибки при индексации

Недостоверность в предоставлении отчетности связана с невнимательностью исполнителей: уволенный пенсионер продолжает числиться в списках работающих. Пенсионер должен исправить ошибку, обратившись с заявлением в пенсионные органы и подтверждающими документами (оригиналами и копией):

  • паспортом;
  • пенсионным удостоверением;
  • выпиской из трудовой книжки.

Индексация будет выполнена в течение 3 месяцев, за исключением ошибочного периода. Компенсация недополученной пенсии законодательством не предусмотрена. Для возмещения потребуется обращение в судебные органы.

Другой вариант ошибки – доначисление пенсионных выплат работающему гражданину. Пенсия пересчитывается до прежнего размера без удержания переплаты. Работодатель будет оштрафован на 500 руб. за каждую ошибочно насчитанную доплату.

Как работающим пенсионерам проиндексируют пенсии после увольнения: около 1000 рублей за каждый год работы

Время от времени мы видим сообщения об индексации пенсий. Однако все они касаются только неработающих. А что же те, кто после выхода на заслуженный отдых продолжают трудиться? Оказывается, им пенсия тоже индексируется, но получить ее в увеличенном размере они смогут только после увольнения.

Председатель Пенсионного фонда России (ПФР) Антон Дроздов пояснил, как это происходит.

«После увольнения количество накопленных человеком индивидуальных пенсионных коэффициентов умножается на их актуальную стоимость (в 2020 году она будет 93 рубля) и к полученной сумме прибавляется актуальный размер фиксированной выплаты (в 2020-м она будет 5686,25 рубля). Таким образом, происходит перерасчет», — рассказал он в интервью «Российской газете».

Причем, если пенсионер снова захочет выйти на работу, то в дополнение к зарплате будет получать уже пенсию, рассчитанную по-новому.

ПРИМЕР

Допустим, вышел человек на пенсию в 2015 году, и продолжает работать. Каждый год в августе ему производится перерасчет пенсионных баллов — добавляют несколько новых (но не более 3). Однако стоимость одного балла не меняется. И вот, например, в декабре 2019-го он увольняется. Что у него на руках? Накопилось, положим, 120 баллов. Каждый балл в 2015-м «весил» 71,41 руб, а фиксированная выплата составляла 4383,59 руб. Получается, что пенсия у него на момент увольнения: 71,41х120 + 4383,59 = 12958,79 руб в месяц.

А со следующего после увольнения месяца (то есть с января 2020-го) ему уже пересчитают пенсию. Стоимость балла с 2020 г. составит уже 93 руб. Да и фиксированная выплата увеличилась: с будущего года — 5686,25. И выйдет у него 93х120 + 5686,25 = 16846,25 руб. в месяц.

Получается, пенсия в нашем примере выросла где-то на 4 тыс руб. — по тысяче в год.

Правда, как пояснили «Комсомолке» в ПФР, хоть считать по-новому будут со следующего после увольнения месяца, получать новую пенсию человек сможет не сразу, на полный перерасчет отводится до 3 месяцев. Так что вполне может быть, что выплаты придут не в январе, а в феврале, но в двойном размере. Обращаться в Пенсионный фонд для перерасчета не требуется — там все сами сделают.

ПФР — об индексации пенсий после увольнения.Если гражданин ушел с работы на заслуженный отдых, а после решил продолжить деятельность, начисленные сверху выплаты уже не отменят

ТЕМ ВРЕМЕНЕМ

Новая пенсионная реформа: Накопления на старость больше не будут сгорать

Десять нюансов гарантированного пенсионного плана, который придумали в правительстве (подробности)

Перерасчет пенсии пенсионерам после увольнения

Рассмотрим правила перерасчета пенсий пенсионерам после увольнения, согласно требованиям законодательства.

Виды перерасчётов

Пересчёт за наличие сорокалетнего стажа

В 2015 г. было принято законодательство о пенсиях, в котором не предусматривались спец льготы для граждан, имеющих трудовой период работы более сорока лет. Однако имеется альтернатива для того, чтобы увеличить их доход.

Читайте так же:  К видам налоговых льгот относятся

Можно рассматривать увеличение основной части пенсий до 6 процентов по каждому сверхнормативному отработанному году, заработанный женщинами, имеющими четверть века работы и мужчинам, отработавшими не менее тридцати лет.

Получается, что граждане России не могут претендовать на новый расчёт своих пенсионных выплат, даже отработав больше, чем сорок лет на производстве. Индексация социальных выплат, которую проводят ежегодно неработающей категории людей, может положительно сказаться на увеличении их дохода лишь по истечении определённого периода.

Пересчёт после ухода с работы

Для работающих сотрудников старческого возраста положена индексация своих заработанных пенсий, однако начисление не изменяется в рамках оформленной выплаты и общие размеры не увеличиваются.

Её перерасчёт происходит уже после прекращения пожилым гражданином работы. Работодатели работника самостоятельно направляют пенсионному фонду всю необходимую документацию по сотруднику для осуществления перерасчёта суммы пенсии.

Срок перерасчёта может быть от трёх до четырёх месяцев после увольнения, вследствие чего к пенсионной выплате добавляется индексация.

Пересчёт при переходе на инвалидность

Граждане страны, оформившие социальное содержание в результате изменения здоровья, связанного с получением инвалидности по болезни или от полученных травм, на основании действующего в России законодательства, имеют ежемесячное повышение пенсий, как инвалиды. Пересчёт инвалиду зависит от наличия конкретной группы и производится автоматически, без участия пенсионера.

Пересчёт гражданину после его восьмидесятилетия

Когда человеку исполняется восемьдесят лет, происходит автоматическое повышение пенсионной выплаты. Зафиксированная оплата страховой части пенсии становится больше в 2 раза, она не зависит от того, сколько человек отработал, или какие его страховые взносы. На неё имеет влияние установленная инвалидность, регион проживания и возраст. Этот пересчёт положен только пенсионерам, которым назначена возрастная пенсия.

Пересчёт категории сельских жителей

ПФ России на основании изменения законодательства произвёл пересмотр пенсий сельским жителям. Увеличение установили более восьмистам тысячам человек. Индексация выполнена автоматически, не привлекая к сбору документов сельских жителей. В среднем ежемесячная прибавка увеличилась на 1300 руб.

Пересчёт для военных пенсионеров

С 1 октября текущего года военным пенсионерам в обязательном порядке проиндексируют уже назначенную им пенсию на 6,3%. Кроме того, пересчёт увеличат путём поднятия утверждённых окладов военных и индексации на два процента.

Пересчёт «Северных» надбавок

Заработавшие стаж на Крайнем Севере люди, имеют полное право на повышение фиксированной надбавки. Последние изменения в российском законодательстве указали на время введения доплаты – 1 января 2019 года. Доплату получит население, имеющее уже заработанную пенсию либо по возрасту, либо по инвалидности, которое отработало на Крайнем Севере не меньше пятнадцати лет и имеет общий трудовой стаж от двадцати до двадцати пяти лет.

Размер надбавки 50% фиксированных выплат, на которые увеличиваются страховые пенсии по старости или по инвалидности. Сумма надбавки зафиксирована государством и не подлежит самостоятельному изменению и не зависит от страховых взносов.

Пересчёт за наличие советского стажа

Недавно появившаяся прибавка для помощи пенсионерам, трудившимся при Советском Союзе. Эту доплату получают пожилые люди, у которых назначены пенсии по старости лет, инвалидности или в связи с утерей кормильца. Бывшие госслужащие или те, кому назначена социальная пенсия, права на такую надбавку не имеют.

Размер зависит от трудового стажа, который был заработан до 2002 года. Начисление – 10% от всего капитала ПФ. Следует знать об увеличении на 1% за каждый отработанный год, перерасчёт производится автоматически.

Государство заботится о своём населении, старается повышать его благосостоянии, имея для этих целей такой механизм, как рост пенсий. Принятый Закон позволяет людям старшего поколения улучшить свою жизнь.

Перерасчет пенсии после увольнения

Пересчет происходит, когда граждане официально прекращают работать.

Сроки перерасчета

С учетом особенностей подачи отчетной информации Пенсионному фонду с предприятий и временем, необходимым на обработку данных, до момента получения пенсии после перерасчета уйдет более трех месяцев. Если рассчитавшийся работник оформил увольнение в конце ноября, пенсия будет получена по результатам проведенного перерасчета не раньше марта.

Но в данной ситуации человеку будут возвращены деньги, недоплаченные к пенсии после момента увольнения. Месяц, в ходе которого гражданин уволился, не включается в подлежащие перерасчету.

Относительно обращения граждан с заявлением по поводу перерасчета пенсии в связи с перечисленными выше обстоятельствами, при которых данная процедура не производится в автоматическом режиме, законодательством установлены следующие сроки обработки документов:

  • в течение 5 дней, исключая выходные и праздники;
  • при необходимости проверки отдельных данных и предоставления дополнительных бумаг – продление до 3 месяцев;
  • уведомление ходатайствующего об отказе – в течение 5 дней.

Пенсионер может повлиять на процедуру перерасчета пенсии, чтобы ускорить процесс, следующими действиями:

  • в следующем месяце после увольнения обратиться в бухгалтерию предприятия, чтобы убедиться в отправке измененной отчетности в ПФР;
  • предоставить полный и достаточный пакет бумаг, не нуждающийся в дополнениях, вызывающих задержку перерасчета.

Государство предусматривает необходимость перерасчета пенсий граждан после завершения трудовой деятельности. Эта процедура производится в автоматическом режиме, без обращения пенсионера и предоставления документов.

Видео (кликните для воспроизведения).

Но в отдельных ситуациях, связанных с изменением некоторых обстоятельств, потребуется подача заявления в ПФР, с предоставлением необходимых документов. Чем полнее окажется поданный комплект бумаг, тем меньше времени уйдет на перерасчет пенсионного пособия.

Источники

Примеры перерасчета пенсии работающего пенсионера
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here